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Stakeholder analysis

Skill LuckyOneTwoThree/pm-skill/pm-02-strategy/skills/stakeholder-analysis

利益相关者分析,整合利益相关者地图、沟通策略和战略简报。关键词:利益相关者、Stakeholder、利益相关者地图、沟通策略。From its SKILL.md

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SKILL.md

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利益相关者分析

核心原则

  1. 四类全覆盖——产品决策者/资源控制者/受影响方/外部相关方四类缺一不可
  2. 双维度量化——影响力和关注度1-5分评估,四象限分类有据可依
  3. 关键决策者不遗漏——关键决策者未在地图中则阻塞后续流程
  4. 沟通策略具体化——每个Stakeholder的沟通策略必须包含关切点和建议话题
  5. 六章节闭环——背景→机会→选择→成功→风险→资源形成完整逻辑闭环
  6. 数据源标注——每个章节标注数据来源,不可无据推演
  7. 质量评分门控——文档质量<60分自动修改,修改后仍不达标则人类审核
  8. 跨部门强制审批——涉及≥3个部门资源时强制人类审批
  9. 一页纸原则——决策层没有时间看长文,核心论点必须一页纸说清
  10. 受众适配——高管侧重战略ROI、团队侧重执行协作、外部侧重价值信任
  11. 关键信息不遗漏——战略目标/核心风险/行动项缺一不可,缺一则退回
  12. 敏感数据脱敏——外部简报自动脱敏,行动项>3个时建议聚焦

交互模式

🤖→👤 AI建议人类审批

输入

输入项类型必填来源说明
商业模式画布JSONoutput/pm-strategy/business-model-canvas/bmc.json关键伙伴、客户关系
产品/业务信息string用户提供产品名称、组织架构、业务模式
商业战略报告JSONoutput/pm-strategy/business-strategy-report/business-strategy-report.json战略方向、OKR、路线图
受众类型string用户提供executive/team/external

执行步骤

Step 1: 利益相关者地图

利益相关者识别

从4个维度识别利益相关者:

1. 产品决策者

  • 产品负责人
  • 业务负责人
  • 技术负责人
  • 高管层

2. 资源控制者

  • 预算审批人
  • 人力资源
  • 技术资源
  • 数据资源

3. 受影响方

  • 内部团队
  • 现有用户
  • 合作伙伴
  • 运营团队

4. 外部相关方

  • 监管机构
  • 行业协会
  • 媒体
  • 投资人

影响力-关注度评估

对每个利益相关者进行双维度评估:

影响力评分 (1-5)

5分:有最终决策权
4分:有重大影响权
3分:有中等影响
2分:有较小影响
1分:几乎无影响

关注度评分 (1-5)

5分:极度关注,主动参与
4分:高度关注,定期跟进
3分:中等关注,偶尔过问
2分:低度关注,被动了解
1分:几乎不关注

四象限分类

基于影响力-关注度矩阵进行分类:

          │ 高关注度        │ 低关注度
──────────┼─────────────────┼──────────────
高影响力  │ 重点管理        │ 保持满意
          │ (Key Player)    │ (Keep Satisfied)
──────────┼─────────────────┼──────────────
低影响力  │ 保持告知        │ 最小关注
          │ (Keep Informed) │ (Minimal Effort)

沟通策略制定

为每个利益相关者制定沟通策略:

要素内容
沟通频率日常/周度/月度/按需
沟通方式会议/邮件/简报/一对一
关切点该Stakeholder最关心什么
建议话题沟通时应该讨论什么
风险不沟通可能导致的后果

Step 2: 沟通策略

文档结构规划

确定文档的6个核心章节:

  1. 背景与现状:为什么需要利益相关者管理
  2. 机会与挑战:利益相关者带来的机会和挑战
  3. 策略选择:针对不同利益相关者的策略
  4. 成功标准:如何衡量策略成功
  5. 风险与预案:利益相关者管理中的风险
  6. 资源与行动:需要的资源和行动计划

背景与现状

整合利益相关者地图和战略报告:

内容要点

  • 产品战略背景
  • 利益相关者全景图
  • 关键利益相关者识别
  • 当前关系状态

机会与挑战

分析利益相关者带来的机会和挑战:

机会分析

  • 哪些利益相关者可以成为战略助力
  • 如何利用影响力高的支持者
  • 合作机会识别

挑战分析

  • 哪些利益相关者可能成为阻碍
  • 利益冲突识别
  • 潜在风险点

策略选择

为每个关键利益相关者制定策略:

利益相关者当前态度目标态度策略关键行动
产品VP支持强力支持深度参与周度战略对齐会
技术总监中立支持利益绑定技术方案联合评审
财务总监观望支持数据说服ROI专项汇报

成功标准

定义策略成功的衡量标准:

指标当前值目标值衡量方式
关键决策者支持率60%90%决策通过率
资源获取效率资源申请周期
利益相关者满意度3.54.5季度调研

风险与预案

识别利益相关者管理中的风险:

风险概率影响预案
关键决策者变更建立多决策者关系
利益冲突升级提前识别+调解机制
沟通不畅定期沟通+反馈机制

文档组装

文档结构

# {产品名}利益相关者战略文档

## 1. 背景与现状
### 1.1 战略背景
### 1.2 利益相关者全景图
### 1.3 关键利益相关者

## 2. 机会与挑战
### 2.1 战略助力识别
### 2.2 潜在阻碍分析
### 2.3 利益冲突地图

## 3. 策略选择
### 3.1 重点管理策略
### 3.2 保持满意策略
### 3.3 保持告知策略
### 3.4 最小关注策略

## 4. 成功标准
### 4.1 关键指标
### 4.2 衡量方式
### 4.3 评估周期

## 5. 风险与预案
### 5.1 风险矩阵
### 5.2 缓解措施
### 5.3 应急预案

## 6. 资源与行动
### 6.1 资源需求
### 6.2 行动计划
### 6.3 时间线

## 附录
- 利益相关者详细档案
- 沟通记录模板
- 数据来源

Step 3: 战略简报

受众分析

根据受众类型确定简报策略:

受众关注点深度表达方式
高管(executive)战略ROI、风险、决策高层概览数据驱动、结论先行
团队(team)目标、协作、执行中等细节清晰行动项、时间线
外部(external)价值、信任、合作精选信息价值导向、脱敏处理

核心信息提取

从战略报告中提取核心信息:

必含信息(缺一不可)

  1. 战略目标(1-3个)
  2. 核心风险(Top3)
  3. 行动项(3-5个)

可选信息

  • 市场数据
  • 竞争态势
  • 资源需求
  • 时间线

简报生成

按受众类型生成简报:

高管简报模板

# {产品名}战略简报

## 战略方向
- [方向1]:[一句话说明+预期ROI]
- [方向2]:[一句话说明+预期ROI]

## 关键指标
- 北极星指标:[指标名]=[当前值]→[目标值]
- 核心OKR:[O1] / [O2]

## 核心风险
1. [风险1]:[概率]×[影响]=[风险等级]
2. [风险2]:[概率]×[影响]=[风险等级]
3. [风险3]:[概率]×[影响]=[风险等级]

## 决策请求
- [ ] [决策项1]
- [ ] [决策项2]

## 下一步行动
1. [行动1] - 负责人 - 截止日期
2. [行动2] - 负责人 - 截止日期

团队简报模板

# {产品名}战略对齐简报

## 我们的方向
- 战略目标:[O1] / [O2]
- 本季度重点:[重点1] / [重点2]

## 我们的目标
- KR1:[目标值](当前:[基线值])
- KR2:[目标值](当前:[基线值])

## 协作要点
- [团队A]负责[事项]
- [团队B]负责[事项]
- 依赖关系:[说明]

## 里程碑
- [日期]:[里程碑1]
- [日期]:[里程碑2]

外部简报模板

# {产品名}合作简报

## 产品价值
- [价值主张1]
- [价值主张2]

## 合作机会
- [合作方向1]
- [合作方向2]

## 联系方式
- [联系人]

脱敏处理

对外部简报进行脱敏:

  • 移除内部OKR数据
  • 移除具体财务数字
  • 移除竞品对比细节
  • 保留价值主张和合作方向

输出

存储路径output/pm-strategy/stakeholder-analysis/

输出文件

文件格式说明
stakeholder-analysis.jsonJSON结构化数据(包含map + strategy + brief)
stakeholder-analysis.mdMarkdown完整利益相关者分析报告

stakeholder-analysis.json 输出Schema

{
  "type": "object",
  "required": ["stakeholder_map", "strategy_doc", "brief"],
  "properties": {
    "stakeholder_map": {"type": "object", "description": "利益相关者地图,含四象限分类和沟通策略"},
    "strategy_doc": {"type": "object", "description": "利益相关者战略文档,含六章节闭环"},
    "brief": {"type": "object", "description": "战略简报,含受众适配内容"}
  }
}

输出校验规则

字段路径类型必填说明
stakeholder_map.stakeholdersarray利益相关者列表
stakeholder_map.stakeholders[].namestring姓名/角色
stakeholder_map.stakeholders[].categorystringdecision_maker/resource_controller/affected/external
stakeholder_map.stakeholders[].influencenumber影响力1-5
stakeholder_map.stakeholders[].interestnumber关注度1-5
stakeholder_map.stakeholders[].quadrantstringkey_player/keep_satisfied/keep_informed/minimal_effort
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategyobject沟通策略
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategy.frequencystring沟通频率
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategy.methodstring沟通方式
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategy.concernsarray关切点列表
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategy.suggested_topicsarray建议话题列表
stakeholder_map.stakeholders[].communication_strategy.riskstring不沟通的风险
stakeholder_map.quadrant_summaryobject四象限汇总
stakeholder_map.key_decision_makers_identifiedboolean关键决策者是否已识别
strategy_doc.doc_metadata.product_namestring产品名称
strategy_doc.doc_metadata.generated_atstring生成时间戳
strategy_doc.doc_metadata.data_sourcesarray数据来源列表
strategy_doc.doc_metadata.quality_scorenumber文档质量评分0-100
strategy_doc.background.strategic_contextstring战略背景
strategy_doc.background.stakeholder_overviewarray利益相关者全景
strategy_doc.background.key_stakeholdersarray关键利益相关者
strategy_doc.opportunities_and_challenges.opportunitiesarray机会列表
strategy_doc.opportunities_and_challenges.challengesarray挑战列表
strategy_doc.strategiesarray策略列表,每项含stakeholder/current_attitude/target_attitude/strategy/key_actions
strategy_doc.success_criteriaarray成功标准列表
strategy_doc.risks_and_contingenciesarray风险与预案列表
strategy_doc.resources_and_actionsobject资源与行动计划
brief.brief_metadata.audience_typestringexecutive/team/external
brief.brief_metadata.generated_atstring生成时间戳
brief.brief_content.strategic_goalsarray1-3个战略目标
brief.brief_content.key_risksarrayTop3风险
brief.brief_content.action_itemsarray3-5个行动项
brief.brief_content.decision_requestsarray决策请求(高管简报必填)
brief.brief_content.milestonesarray里程碑(团队简报必填)
brief.brief_content.value_propositionsarray价值主张(外部简报必填)
brief.brief_content.desensitizedboolean是否已脱敏(外部简报必须为true)

决策规则

条件决策
关键决策者检查至少1个决策者已识别
评分校准影响力评分需人类校准
沟通策略需人类审批确认
文档质量评分≥60通过,可输出
文档质量评分<60自动修改后重新评分
修改后仍<60升级人类审核
涉及≥3个部门资源强制人类审批
关键利益相关者未覆盖退回补充
战略目标缺失退回补充,不可生成简报
核心风险缺失退回补充,不可生成简报
行动项缺失退回补充,不可生成简报
行动项>3个标注"建议聚焦Top3"
外部简报含敏感数据自动脱敏处理

质量检查

  • 4类利益相关者都已识别
  • 每个利益相关者有双维度评分
  • 四象限分类已完成
  • 沟通策略具体可执行
  • 关键决策者已识别
  • 6个章节完整
  • 每个章节有数据来源标注
  • 利益相关者覆盖完整
  • 策略具体可执行
  • 成功标准可衡量
  • 风险有预案
  • 文档质量评分≥60
  • 一页纸可读完
  • 三要素齐全(目标/风险/行动)
  • 受众适配正确
  • 外部简报已脱敏
  • 行动项有负责人和截止日期

降级策略

当上游文件不存在时,本Skill仍可独立执行:

缺失的上游输入降级方案输出影响
bmc.json用户提供组织架构和业务信息 → 识别利益相关者缺乏BMC数据,关键伙伴和客户关系可能遗漏
产品/业务信息(用户提供)若用户未提供产品/业务信息,提示用户提供或跳过该输入相关步骤利益相关者识别缺乏业务上下文
bmc.json + 产品/业务信息用户提供组织架构和业务信息 → 识别利益相关者整体置信度降低,利益相关者列表可能不完整
所有上游文件均缺失提示用户先执行前序阶段,或基于用户提供的组织架构信息识别利益相关者整体置信度显著降低,地图仅为通用参考
business-strategy-report.json用户提供战略要点 → 生成战略文档和简报缺乏结构化战略数据,策略与战略对齐度可能不足
stakeholder-analysis.json(brief部分)若战略简报缺失,不影响核心文档生成简报内容需从战略报告中重新提取

数据获取说明

本Skill需要商业模式画布和产品/业务信息,请通过以下方式之一提供:

  1. 直接提供组织架构、产品名称和业务模式
  2. 上传bmc.json文件
  3. 提供数据文件路径
  • AI不负责外部数据采集,仅负责分析

上游变更响应

上游变更影响表

上游变更影响范围响应策略
bmc.json关键伙伴变更外部相关方识别重新执行Step 1,更新外部相关方
bmc.json客户关系变更受影响方识别重新执行Step 1,更新受影响方
组织架构变更决策者和资源控制者重新执行Step 1,更新决策者和资源控制者
business-strategy-report战略调整背景与现状、机会与挑战重新执行Step 2,更新战略背景和机会挑战分析

下游通知机制表

变更类型影响范围通知方式
利益相关者列表变更business-strategy-report输出文件版本号+变更摘要
策略调整business-strategy-report输出文件版本号+变更摘要
风险预案更新business-strategy-report输出文件版本号+变更摘要
简报内容变更无特定下游输出文件版本号+变更摘要

变更记录

  • v3.0: 合并stakeholder-map、stakeholder-strategy-doc、stakeholder-brief为利益相关者分析Skill,整合利益相关者地图、沟通策略和战略简报为三步Pipeline

What ships with it

Read from the repository

Just SKILL.md. No reference files, no scripts.

Keep looking

Skills are one crate of 325,949. Ordering is by how many stacks a row turns up in, so the top of any crate is what has actually been picked rather than what has the most stars.