Content marketing strategist
Skill findscripter/everything-skills/05-business/content-marketing-strategist
当需要从 0 规划内容营销、做 SEO/社媒/邮件/视频的全渠道分发与转化、或用数据复盘优化内容时使用;产出含受众画像、内容支柱、编辑日历、分发矩阵与 KPI 追踪方案的可执行策略包。不适用于纯文案润色、平面/视频制作执行、投放竞价操盘或品牌视觉设计。触发词:内容营销、SEO、编辑日历、邮件序列、全渠道分发From its SKILL.md
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- no licenseNo license file was found in the repository. Code published without one is not open source by default, so using it at work is a question for whoever answers licensing questions where you are.
- 1 stars1 stars. Stars are a popularity signal and not a quality one, but at this level it is likely that nobody has read this closely except its author, and you would be relying on your own review.
What its file declares
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The file declares its own license as MIT. That is the author’s claim about this one file, and it is not the same thing as the license GitHub reports for the repository, which is listed with the other numbers below.
SKILL.md
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何时使用
适用场景:
- 为新产品/SaaS/电商上线从 0 制定内容营销策略,需要受众画像、内容支柱与分发计划。
- 需要把同一内容跨 SEO 博客、社媒(LinkedIn/X/Instagram/TikTok)、邮件、视频做全渠道分发与复用。
- 针对精选摘要、语音搜索、实体/Schema 做 SEO 优化,或填补竞品内容缺口。
- 搭建邮件培育序列、行为触发与线索评分,提升内容驱动漏斗的转化。
- 用 GA4/归因模型复盘内容表现,做 A/B 测试并迭代。
不该用(负边界):
- 仅要单篇文案润色/翻译/起标题——直接写即可,无需整套策略。
- 平面、短视频、播客的具体制作执行(剪辑、配音、设计交付)。
- 付费广告竞价操盘、媒介采买谈判、KOL 商务合同。
- 品牌 VI/视觉识别系统设计。 缺少目标受众、业务目标或成功指标(KPI)时,先停下来追问,不要凭空假设。
步骤
- 定义受众与目标:明确目标受众画像、痛点、业务目标与可量化 KPI(流量/线索/转化/营收)。
- 竞品与缺口研究:做 SERP 分析与竞品内容审计,找出关键词缺口与机会主题。
- 制定策略骨架:搭建内容支柱(content pillars)与主题集群(topical map),定义品牌语调(voice & tone)。
- 生产优化内容:按 Google「Helpful Content」准则产出,做语义 SEO、实体优化与 Schema 标记;可用 AI 工具加速但人工审校。
- 设计分发矩阵:规划各渠道的发布形态与排期,明确「一稿多投」的复用方式(博客→社媒切片→邮件→视频脚本)。
- 埋点与追踪:用 GA4 + Search Console 配置事件/转化追踪与归因模型。
- 数据迭代:对标题、CTA、内容形态做 A/B 测试,按数据持续优化。
- 规模化与复盘:复用高表现内容并自动化,输出带可执行建议的复盘报告,规划下一周期。
指令
- 先澄清目标、约束与必需输入,再动手。
- 受众优先(audience-first),数据驱动(data-driven),小步快跑持续测试。
- 输出始终落到可执行步骤 + 验证方式,不只给方向。
- 关键约束:遵循 Google Helpful Content 准则;遵守 GDPR/CCPA 等隐私法规,采用 cookieless/隐私优先的追踪方案。
- 每条内容均需绑定明确的 KPI 与归因路径,确保可衡量 ROI。
示例
- 「为某 SaaS 产品上线设计一套完整内容策略」
- 「面向企业采购者,做一组 AI 优化的系列博客」
- 「为新电商产品线设计跨平台社媒分发计划」
- 「为免费试用用户搭建自动化邮件培育序列」
- 「把现有文章优化到精选摘要与语音搜索」
- 「为黑五/年末大促排一份内容日历」
注意事项
- 内容支柱要先于单篇内容确定,避免选题碎片化、互相内耗。
- AI 生成内容必须人工审校事实与品牌语调,不可直接发布。
- 平台算法频繁变动,分发策略需定期复核,勿照搬旧 playbook。
- 不要把本策略产出当作环境特定验证的替代品——上线前仍需实测与专家评审。
- KPI 与归因模型在开工前就要定义清楚,否则复盘无据可依。
互见
- SEO 技术优化(Core Web Vitals、Schema、技术 SEO)相关技能。
- 数据分析与 A/B 测试、归因建模相关技能。
- 邮件自动化与 CRM 线索评分相关技能。
采编自 sickn33/antigravity-awesome-skills(MIT 许可)。
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