agentsclimarketplace

Jd writer th

Skill PiNocPie/thai-claude-skills/skills/hr-admin/jd-writer-th

JD ครบ section ที่ดูดผู้สมัครเก่งๆ | สำหรับ HR ธุรการ หรือผู้จัดการที่ต้อง. Triggers when user says (Thai/EN): 'เขียน JD', 'job description'From its SKILL.md

Install
npx -y skills add PiNocPie/thai-claude-skills --skill jd-writer-th

Assembled from the repository path, not quoted from the project. Check it against their README if it does not work.

2 things to look at

  • no licenseNo license file was found in the repository. Code published without one is not open source by default, so using it at work is a question for whoever answers licensing questions where you are.
  • 12 stars12 stars. Stars are a popularity signal and not a quality one, but at this level it is likely that nobody has read this closely except its author, and you would be relying on your own review.

SKILL.md

2.5 KB, 727 tokens by cl100k_base, as published. Nobody here has run it

เขียน Job Description

🇹🇭 ดัดแปลงเป็นภาษาไทยจาก w95/awesome-claude-corporate-skills · License: MIT

ทำอะไรได้

JD ครบ section ที่ดูดผู้สมัครเก่งๆ

เหมาะกับใคร

HR ธุรการ หรือผู้จัดการที่ต้องดูแลคนในทีม

ใช้ตอน:

  • ต้องร่างเอกสารทางการแต่ไม่อยากเริ่มจากแผ่นเปล่า
  • อยากได้ template ที่ใช้ได้จริงในบริษัทไทย
  • ต้องส่งงานวันนี้แต่ยังไม่มีโครง

บอก Claude ยังไง

แค่พิมพ์เป็นภาษาไทยปกติ ไม่ต้องจำชื่อ skill เพราะ Claude จะหยิบใช้เองตาม trigger ที่กำหนดไว้

ตัวอย่าง:

"ช่วยเขียน Job Description ให้หน่อย บริบทคือ [อธิบายสถานการณ์ของคุณ]"
"เขียน JD สำหรับ [กลุ่มเป้าหมาย], อยากได้แบบ [น้ำเสียง/สไตล์]"

Claude จะถามข้อมูลที่ยังขาด (เช่น กลุ่มเป้าหมาย น้ำเสียง บริบทธุรกิจ) ก่อนเริ่มทำงาน

ที่ต้องระวัง

เช็คกฎหมายแรงงานไทยก่อนใช้จริง, บางอย่าง template ฝรั่งไม่ตรงกับ พ.ร.บ. ไทย


🔙 กลับไปดู skill ทั้งหมด · 🐛 แจ้ง bug / ขอแก้ · 📜 License เต็ม

What ships with it

Read from the repository

Just SKILL.md. No reference files, no scripts.

Keep looking

Skills are one crate of 326,790. Ordering is by how many stacks a row turns up in, so the top of any crate is what has actually been picked rather than what has the most stars.