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结构化思维情绪改变记录表启动与基础填写指导

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向来访者介绍并指导使用三栏式‘思维情绪改变记录表’(情境/情绪强度/自动思维),聚焦标准化自我监测工具的启动、具身化示范与首次低风险填写,作为CBT初期认知觉察的家庭作业载体。From its SKILL.md

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结构化思维情绪改变记录表启动与基础填写指导

向来访者介绍并指导使用三栏式‘思维情绪改变记录表’(情境/情绪强度/自动思维),聚焦标准化自我监测工具的启动、具身化示范与首次低风险填写,作为CBT初期认知觉察的家庭作业载体。

Prompt

  1. 用生活化语言简述表格目的:‘这不是考试,而是帮我们看清情绪从哪里来的小地图’;
  2. 展示空白表(三栏:左‘当时发生了什么?’、中‘我感到______(0–10分)’、右‘我心里马上冒出的一句话是……’);
  3. 共同完成1个当下微情境示范(如‘刚才我说话时你皱眉,你此刻情绪几分?想到什么?’);
  4. 明确约定:每天最多记2次典型事件,每次≤3分钟,下次咨询前带回;
  5. 强调保密性与非评判性:‘所有填的内容都是线索,不是对错判卷’;
  6. 签署简版作业知情同意(含自愿性、用途说明、数据归属声明)。

Objective

使来访者掌握标准化自我监测工具的启动与基础填写

Applicable Signals

  • 来访者在讨论具体事件时出现情绪波动
  • 来访者自发提及‘每次一被批评就脑子空白’等模式化表达
  • 来访者对‘为什么我总这样’表现出探索意愿

Contraindications

  • 来访者存在急性自杀意念或自伤计划
  • 来访者诊断为重度注意缺陷障碍且未稳定用药
  • 来访者母语非中文且无适配双语表单

Intervention Moves

  • 具身化示范(用咨询室即时互动建模)
  • 语义锚定(将‘自动思维’定义为‘心里蹦出来的第一句话’)
  • 去病理化语言(避免‘扭曲’‘错误’,改用‘快速反应’‘习惯性解读’)

Workflow Steps

  • 确认来访者理解三栏逻辑(情境→情绪强度→自动思维)
  • 共同填写1个低风险现场情境(如‘刚才听到这个任务时,你心里闪过的第一个词?’)
  • 签署作业知情同意(含‘可随时暂停’条款)
  • 约定提交时间与方式(纸质带回/加密拍照)
  • 预告下次检视重点:‘我们不改想法,先一起看清它长什么样’

Constraints

  • 必须在完成情绪-思维-行为关系 psychoeducation 后启动
  • 首次填写不得要求归因或解释,仅记录原始反应
  • 咨询师须在下次会谈首5分钟内检视并共读表格,不可延后至中后段

Cautions

  • 避免使用‘应该’‘必须’等指令性措辞;改用‘建议尝试’‘我们可以试试’
  • 若来访者填写为空白或全为‘不知道’,暂停作业,退回情绪觉察练习
  • 不接受代填(如家长/伴侣协助),确保主体性

Output Contract

  • 来访者签署作业知情同意书;带回至少1份完整填写的思维情绪改变记录表,含可识别的情境描述、0–10情绪评分、1条以上可辨识的自动思维原句(非解释性陈述)

Example Therapist Responses

Example 1

  • Client/Input: 来访者说:‘我昨天小组汇报时手抖,心跳很快。’
  • Therapist/Output: 表格填写示例: 情境:小组汇报PPT第3页 情绪:紧张 7分 自动思维:‘他们肯定觉得我很差’
  • Notes: 咨询师未修正‘很差’为‘不专业’,保留原始表述

Files

  • references/evidence.md
  • references/evidence_manifest.json

Triggers

  • 来访者已建立基本咨访关系
  • 来访者能初步命名自身情绪(如‘焦虑’‘低落’)
  • 来访者认同‘想法会影响情绪’这一核心假设

Examples

Example 1

Input:

来访者说:‘我昨天小组汇报时手抖,心跳很快。’

Output:

表格填写示例: 情境:小组汇报PPT第3页 情绪:紧张 7分 自动思维:‘他们肯定觉得我很差’

Notes:

咨询师未修正‘很差’为‘不专业’,保留原始表述

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